近日，公司紀委對新提拔中層領導干部開展了任前集體廉政談話和廉政考試，上緊廉潔“發(fā)條”，筑牢紀律防線。談話由公司黨委委員、紀委書記王社教主持，黨委工作部、紀檢監(jiān)察室相關職能部門人員參加談話。

王社教對履新干部提出廉政要求：一是學習并高標準遵守黨章黨規(guī)及公司規(guī)章制度，做到學習常態(tài)化，在潛移默化中受影響、促提升。二是重視并抓好黨風廉政建設，既要緊繃自身紀律防線，又要加強對支部黨建工作、黨風廉政建設工作的支持，落實“一崗雙責”。三是培育并弘揚廉潔家風，管好親友、身邊人，在原則問題上加強防范，提高警惕，把握底線。四是習慣并主動接受監(jiān)督，增強監(jiān)督意識，履行監(jiān)督責任，正確對待黨組織和群眾的監(jiān)督，習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活，勇于糾正錯誤，切實改進工作。

 “在新的起點上，我將更加注重政治理論學習，嚴格要求自己，做廉潔自律的表率，按規(guī)章制度辦事，同時要約束好配偶、子女和身邊人?！毙氯晤I導干部紛紛進行了表態(tài)發(fā)言，并在《廉政承諾書》上簽字承諾。

本次集體談話還組織學習了《中國共產黨廉潔自律準則》《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)規(guī)定》《關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督工作意見》等文件精神。另外，按照“凡晉必考”要求，公司紀委對擬提拔領導干部進行了廉政法規(guī)考試，考試成績及《廉政承諾書》將被納入廉政檔案。